在单位里,这四件事一定要高调

乱侃创业乱侃创业 职场宝典 2021-11-02 09:09:33
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人在单位,很多人奉行“低调做事,低调为人,不与人争”。以为只要自己好了本分,做出了成绩,自然而然就会被领导重视,被同事看得起。

然而,现实却往往是另一种景象:能说会道的人,敢于吹捧自己的人,才会如鱼得水,深得器重,最后升职加薪,走上领导岗位。

因此,在单位里,以下几件事一定要高调,否则容易吃亏。

 

在单位里,这四件事一定要高调

 

01

汇报工作要高调。

人在职场,做好自己的本职工作,是脱颖而出的前提。在此基础上,一个善于汇报的人,才会让这些成绩被“听到”、被“看见”,久而久之,也就树立了自己业务能力强、业绩突出的好形象。

当然,有的人,所承担的工作任务艰巨,不要说出成绩,就连完成基本目标都困难重重。

在此情况下,如何还要让自己的吃苦受累,都成为“功劳”的一部分,让领导能够感同身受,就更有智慧,有勇气,为自己积极发声。

晚清重臣曾国藩,在镇压太平天国的斗争中,一度屡战屡败,情势危急。在上报给朝廷的奏章中,曾国藩却将屡屡战败,写成了“屡败屡战”,看似简单调换了“战”与“败”的顺序,削弱了“战败”的事实,却凸显了他坚守阵地,决战到底的勇气和毅力。这份奏章令清廷大为感动,非但没有给曾国藩治罪,还对他赞赏有加。

由此可见,高调地汇报工作,不仅是简单的表功,更重要的是展现自己以工作为己任,对工作赤胆忠心、全力以赴的做派,让领导深感你就是一个值得信赖、值得倚重的人。

如此一来,哪怕工作有疏忽,有纰漏,有差距,领导非但不会指责,反倒能体谅你,包容你,并能够大方地给予你更多可以调配的人、财、物等资源,帮助你更好地完成任务。

在单位里,这四件事一定要高调

02

争取升职加薪要高调。

老话说:不想当将军的士兵不是好士兵。用在职场上,可以这么理解:并不是说鼓励人人去“做官”,而是要不断提升自己的业务能力水平,成为能够独当一面的人。

只要你是一个有心人,在任何一个岗位工作了几年之后,就会成为行家里手,自然而然渴望能够有更宽广的平台,让自己大显身手。

此时,就要大胆地向领导提出自己对于升职加薪的请求。当然,你的出发点一定是因为工作需要。

比如,你一直是领导的文字秘书,从最开始的只能写“豆腐块”式样的小文章,到后来各种讲话、调研报告、汇报材料都能信手拈来,领导也十分依赖你。那么,你当然可以提出让领导考虑提拔重用,哪怕还是做同样的工作,但付出的辛苦得到了更多的回报,对自己也是一种鼓励。

同时,作为领导用心培养的下属,他也希望下属能够日渐发达,这样,才会形成“相互依靠”的良性循环。

当你敢于提出自己的诉求之后,领导哪怕并不打算提拔重用你,但也会要考虑如何提高你的经济待遇。

毕竟,除去上下级关系,人与人之间,都还是有感情的,你拼死拼活帮领导做事,他若没有丝毫照顾,谁都不会一直逆来顺受。等到下属认定领导只是把他当成一颗能够随意抛弃的棋子时,他也就不会尽心尽力。

所以,只要你干出了成绩,就要大胆地向领导提出升职加薪的要求,要不然,领导还会在提拔任用他人之后,责怪你自己不够主动。

在单位里,这四件事一定要高调

03

当领导不兑现承诺时要高调为自己争取。

人在单位,你会发现,领导都是很狡猾的,他们常常揣着明白装糊涂。只要你不追根究底,他也就装聋作哑,当作什么事情都没有发生。

为了激励下属积极工作,很多领导都会“画大饼”,尤其是抓住你想要升职加薪的心理,把难点工作都推给你来做。

很多职场打工人,对此总是怀着“感恩戴德”的心理,老老实实地按照领导指示,加班加点,攻坚克难,把自己全部的心血都给了工作。

最终,大功告成,但领导当初许下的承诺却一拖再拖,迟迟没能兑现。每次碰面,都特意绕开这个话题,说些无关紧要的时期。

此时,就很有必要找领导好好谈一次,让领导意识到,说话要算数。而且,论功行赏,本来就是天经地义的事情,不要觉得自己做得过分了。

在单位里,这四件事一定要高调

04

面对同事欺负时要高调地怼回去。

有句话是这么说的:“是可忍,孰不可忍。”

人在单位,面对同事故意欺负,一味地忍耐,只会助长他人嚣张气焰,愈发为所欲为。所以,高调地怼回去,才能亮出自己的底线,让人不敢造次。

我的同事大伟是一个生性老实本分的人,平日里对强悍的上司总是逆来顺受,可不管他工作完成得多好,还是会被各种找茬,被各种打压。这些过分的举动让他忍无可忍,终于有一天,当上司又强行要他一个人完成整个部门的任务时,大伟直接和上司大吵一架,并坚决拒绝完成分外的工作。

当时,整层办公室都被大伟突如其来的发脾气惊呆了。他理直气壮地将上司的欺压一一摆明,并撂下狠话,谁都不傻,只是不想一次次撕破脸罢了。

这次之后,连着好几天,大伟都不怎么和大家说话,但过了一段时间,那些平日里对大伟吆五喝六的人,都对他恭敬了不少。

“老虎不发威,会被当成病猫。”其实,每个人都有自己的底线,对于那些故意欺负自己的人,没必要一直忍着。

在单位里,这四件事一定要高调

04

结束语:

人在单位,处久了,你会发现,没有一个省油的灯,在争名夺利的竞争路途上,每个人都会穷尽所能,你千万不要以为自己忍一忍,低调一点就能置身事外了。

有些事,你必须高调,才能显示出你的存在,你的地位,都不可撼动。如此一来,哪怕你人微言轻,别人也不敢随意把你当成“受气包”了。

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